Eny, nasiana marika lotera manga isaky ny baoritra. Ity isa isa ity dia mamantatra ny akora miverina amin'ny mpamatsy akora.
Eny, ny tanjonay dia ny hanana vidin'ny kalitao ambany 2%.
Farafahakeliny telo taona.
Eny, ny refy dia arofanina isan-taona sy isan-taona arakaraka ny fandaharam-pifanarahana ary azo zahana amin'ny NIST
Ie.
Nomena isa-telo volana ny mpamatsy ny zava-bitany. Ity fampahalalana ity dia ampiasaina hanatsarana ny fahombiazan'ny mpamatsy antsika ary hahafantarana ireo mpamatsy izay mahafeno ny fepetra takianay momba ny kalitao.
Timco Rubber dia mifantoka amin'ny fanatontosana ireo famaritana tena ilaina indrindra amin'ny rindranasan'ny fingotrao amin'ny fiantohana ny haavon'ny kalitao avo indrindra, ny serivisy ho an'ny mpanjifa ary ny fandefasana ara-potoana amin'ny vidiny mifaninana.
Eny, manana fomba sy endrika voasoratra ho an'ireo tetik'asa fanatsarana mitohy izahay. Mampiely filozofia fanatsarana mitohy manerana ny fikambanana iray manontolo izahay. Entanina ny rehetra handroso miaraka amin'ny hevitra hanatsarana ny vokatra, ny fizotrany, ny rafitra, ny famokarana ary ny tontolon'ny asa. Ny teknika dia misy ny tabilao fanaraha-maso, ny teôlian'ny fameperana, ny fizarana isaky ny tapitrisa, ny FMEA, ny famakafakana ny soatoavina, sns.
Ny fivoriana kalitao isan-taona dia atao miaraka amin'ny fivorian'ny mpiasa isam-bolana, fivoriana fivarotana isan-telovolana, fivoriana fandraharahana stratejika ary fivoriana famokarana isan-kerinandro. Ny fanaraha-maso anatiny isam-bolana dia fomba iray hafa ampiasainay handinihana ny fahombiazan'ny rafitra kalitao. Izay tsy mifanaraka amin'ny laoniny dia alefa avy hatrany amin'ny alàlan'ny hetsika fanitsiana.
Eny, ny mpiasa dia zahana isaky ny telo volana ary ny fahombiazan'ny fiofanana dia averina dinihina amin'izany fotoana izany. Mitazona firaketana momba ny fiofanana amin'ny alàlan'ny elektronika izahay. Ny fampiofanana dia atao arak'izay ilaina ary ny mpiasa maharitra dia takiana amin'ny fiofanana 20 ora farafahakeliny isan-taona.
Eny, mametraka ampahany amin'ny faritra mitazona izahay ary manisy marika mena azy ireo isaky ny fomba fanaovanay.
Eny, ny mpitantana ny kalitao no manomboka ny asa fanitsiana. Raha tompon'andraikitra amin'ny fotony ny mpamatsy antsika dia misy ny fanitsiana atao amin'ny mpamatsy antsika isaky ny fomba fanaovanay.
Eny, isaky ny fomba fanaovanay. Ny sasany amin'ireo loharanom-pahalalana ampiasaina amin'ny famaritana ny hetsika fisorohana dia misy, saingy tsy ferana amin'ny, famakafakana ny antontan'isa statistika, hetsika fanitsiana, tatitra tsy mifanaraka amin'ny fifanarahana ary fanadihadiana ataon'ny mpanjifa.